“秉承‘劳动最光荣’的理念，立足本职、爱岗敬业就是‘工匠精神’的力量源泉。”近日，全国人大代表、德州恒丰集团高技能教练王晓菲在接受 济南报业记者正常采访时，表达了自己对工匠精神的理解。作为从纺织行业一线成长起来的人大代表，她始终重视工人的职业成长，今年她建议为高技能人才提供到专业的高校深造的建议。

  德州市陵城经济开发区是工业公司聚集的地方，这里厂房鳞次栉比，上下班时间能看到工人们骑着电动车来来。“全国棉纺行业百强企业”“中国新型纱线研发创新基地”——德州恒丰集团就坐落其中，王晓菲就成长于厂房和工人之间，细纱车间是她最初成长的土壤。

  济南报业记者正常采访时，王晓菲正在为马上就要来临的全国两会做准备，忙得脚不沾地。

  细纱车间里机器轰鸣、充满棉花的味道，千万支白色细纱飞速缠绕在筒管上，王晓菲说：“就是这千丝万缕的银纱舞成就了自己的工匠梦。”与细纱车间一门之隔，是“王晓菲技能大师工作室”，十八大代表、第十三届全国人大代表、全国劳动模范……各种奖杯证书见证了她19年的一路成长。

  王晓菲和记者说，她18岁从德棉技校毕业被分配到德棉股份有限公司，成为细纱车间一名挡车工。“车间里机器声轰鸣，花毛飞舞，每天千百次重复同一个动作的机械劳动很单调乏味。尤其是上夜班，更感觉头晕、恶心，回到宿舍累得连饭都不想吃。”她说，父亲曾勉励她“是金子在哪里都能发光”，但那时她开始怀疑自己的选择。一次下班后，她强打着精神回家，想向父母摊牌不干了。可她看到父母为自己找到工作而骄傲的神情时，辞职的念头瞬间打消。再回厂里，她看到身边的老师们个个心情舒畅、动作自如，在平凡的岗位上奉献青春、争作贡献时，自己的“工匠梦”也被一点点被燃起。

  王晓菲爱钻研爱啃硬骨头的名号起源于2007年。公司改造罗卡斯紧密纺，投产初期传统“抵管直线接头法”无法快速完成纱线接头，纱线断头居高不下，开车率仅50%。为破解这一难题，王晓菲经过几个月的反复摸索，终于创新出“罗卡斯紧密纺斜接头法”和“罗卡斯紧密纺单手接头法”。这既保证了断头率控制在工人正常巡回操作以内，又提升了接头速度，非常大程度上减轻了劳动强度，开车率提高至100%，公司罗卡斯设备至今延续斜接头法。之后，她又成功创造出“食指勾断氨纶丝法”“改纺不停台操作法”等系列方法，专治棉纺“疑难杂症”。

  2008年3月，王晓菲得知将要举办全国技能大赛的消息后，坚持每天下班后练兵、背应知。经过努力，她通过了集团选拔，获得参加全省预选赛资格。从此，她口袋里天天装着《细纱挡车工操作法》，宿舍床头、墙壁上贴着一张张写满操作要领的小纸条，每天只有四五个小时的睡眠时间。经过紧张苦练，她终于在全省预选赛上拿到了全国棉纺行业职业技能细纱工大赛的入场券。比赛中王晓菲一鸣惊人——以单项、全项两个第一，102.626分的总成绩夺得冠军，被中国纺织工业协会授予“全国纺织行业技术能手”称号。

  王晓菲从此一发不可收，各种国家级及省级荣誉奖项纷至沓来：全国技术能手;全国五一劳动奖章;山东省首席技师;全国青年岗位能手;国务院特殊津贴专家;全国劳动模范;中国棉纺织行业“传承大工匠”;2019年10月1日，王晓菲作为全国高技能人才代表应邀参加国庆70周年观礼活动……

  2018年王晓菲当选为第十三届全国人大代表。履职以来，累计提交高质量建议和议案38份。今年她的议案，想为更多高级技能人才插上工匠梦的翅膀。

  “习倡导‘建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，弘扬劳模精神和工匠精神’，不少人认为工匠精神只存在‘高、精、尖’等产业和领域，而纺织工作和‘工匠’相去甚远。但在我看来，职业不分贵贱、岗位没有好坏，每一项工作都有其存在的意义，秉承‘劳动最光荣’的理念，立足本职、爱岗敬业就是‘工匠精神’的力量源泉，只要有一颗精益求精的心，不放过任何一个细节，杜绝‘差不多’思想，把每一项日常工作都做到极致，就是对工作最好的尊重、对社会最大的贡献。”王晓菲这样理解工匠精神。

  今年王晓菲的建言也与工匠精神紧密关联，她着眼于高级技能人才的再学习，希望能培养出更多知识和技能都具备的复合型劳动者。

  “建议为高技能人才提供到专业高校深造的机会。”这个想法立足于她多年在企业工作的经验，也立足于和与工人们长期并肩工作的交流和观察。

  “很多高级技术工人在企业中所能接触到、学习到的技能是有局限的，到了某些特定的程度，往往会发现虽然有了丰富的操作技能，但缺乏专业的理论知识，想再上一个台阶就很困难。以纺织行业为例，高级技术工人们对纺织的所有的环节都如数家珍，也能通过研习操作技术助力产能提升，但是这些有经验的高技能人才因为没有更好的学习渠道，只能止步于技能操作，而没办法进入研发环节。”王晓菲说，实际上，有了生产经验再去深造学习研发，无论对工人还是产业的提升都是极具积极意义的。(济南报业全媒体 记者：刘杰)